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WILLKOMMEN IM HIGH TECH-TEAM

HIGH TECH HOTELES: EIN JUNGES PROJEKT FÜR DEINE ZUKUNFT

High Tech Hoteles bezieht seinen Wettbewerbsvorteil aus den Mitarbeitern seines Teams. Sie sind es, die für unsere Zukunft sorgen.

Deshalb suchen wir unternehmenslustige Leute, kreative Köpfe, mit Initiative und einer offenen Einstellung, die selbständig und verantwortlich arbeiten und fest entschlossen sind, die Wachstumsziele der Kette mit uns zu teilen.

Warum zum Team gehören?

Um an unserem Projekt teilzunehmen, Dich von Anfang an an seinem Aufbau zu beteiligen. Du wirst von der Erfahrung und dem Know-how unserer besten Fachleute profitieren und uns dabei helfen, unseren Kunden unsere Stärken zu beweisen. Denn hinter unserer Unternehmensführung stehen führende Fachleute des Hotelgewerbes, die Dich bei Deinen Karriereplänen unterstützen werden.

Zum Selbstverständnis von High Tech Hoteles gehört die Idee menschenfreundlicher Hotels, ein Konzept, das ganz und gar von Deinem Beitrag abhängt.

Wie komme ich in die Auswahlverfahren von High Tech Hoteles?

Wenn Du an einem Auswahlverfahren des Unternehmens teilnehmen möchtest, schicke uns einfach Deinen Lebenslauf, und wir werden uns mit Dir in Verbindung setzen, um Dir die Berufschancen zu erklären, die wir Dir bei HTHR bieten können. HTHR Empleo garantiert Dir die vertrauliche Behandlung Deiner Personaldaten und deren ausschließliche Nutzung in den künftigen Personalauswahlverfahren, die für Dich in Frage kommen.

Stellenangebot:

Wir benötigen zur Integration unserer neuen Hotels in die Unternehmensstruktur folgende Personalprofile:

  • HoteldirektorInnen und -vizedirektorInne
  • Kaufmännische Angestellte
  • Verwaltungsangestellte
  • WartungstechnikerInnen
  • PraktikantInnen
  • Empfangspersonal
  • KellnerInnen
  • Hilfskräfte
  • Beschließerinnen

Stellengesuche an empleo@hthoteles.com